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    L'établissement de contrat de travail en portage salarial avec le salarié porté; le suivi du bon déroulement et de la conformité de la prestation du salarié porté; l'assistance dans la négociation, la rédaction des contrats commerciaux de portage salarial; l'accomplissement des formalités administratives et déclarations sociales nécessaires;

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