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    L'activité de travail à temps partagé au sens de l'article L.1252-1 et suivants du Code du travail ; Mise à disposition à titre exclusif de personnel que les entreprises ne peuvent recruter en raison de leur taille ou de leurs moyens ; Placement de main d'œuvre entrant dans le champ d'application du travail à temps partagé et ne constituant pas du travail temporaire

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